Innovationsmanager (m/w/d)

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Ihre Aufgaben:
  • Verantwortung für einen mehrstufigen Innovationsprozess
    mit definierten und nachvollziehbaren Bewertungskriterien – inkl. Weiterentwicklung und Optimierung
  •  Entwicklung eines strategischen Suchclusters für Innovationsimpulse
  •  Zentrale Anlaufstelle für Innovationsimpulse im Unternehmen
  •  Ableitung von Innovationsimpulsen durch Markt-/Wettbewerbsanalysen,
    strukturierte Marktbeobachtung und
    Arbeit mit dem Trendradar
  • Beurteilung / Potenzialbewertung und wirtschaftliche
    Betrachtung von Produktideen
  • Betreuung und Organisation von Produktideen entlang
    des gesamten Innovationsprozesses einschließlich erster
    Markttests, ggf. bis zur Marktreife, und Gestaltung des
    Übergangs vom Innovations- ins Produktmanagement
Ihr Qualifikationsprofil:
  • Fundierte Erfahrung im Innovationsmanagement
  • Ausgeprägtes Gespür, Trends und Chancen zu erkennen
  • Entschlossenheit, neue Produkte und Innovationen mit
    Kreativität voranzutreiben
  • Wirtschaftliches Denken und sehr gute Kenntnisse im Erstellen
    von Business Cases
  •  Erfahrung und hohe Methodenkompetenz im Bereich
    Geschäftsmodell- und Produktentwicklung
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine
    strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Eigeninitiative und -motivation
  • Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz sowie
    Teamfähigkeit
Arbeitszeit:
  • Vollzeit

 

 

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Haben Sie vorab Fragen zu dieser Stelle? Nehmen Sie gerne Kontakt auf:
Isabelle Schäffer
Personalreferentin