Teamleitung Digitales Vertriebsmarketing (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
  • Fachliche und disziplinarische Koordination des Vertriebsmarketingteams für digitale Kanäle
  • Konzeption und Umsetzung von digitalen Vertriebsmarketing-Maßnahmen für das gesamte Produktportfolio entlang der Customer Journey
  • Kennzahlenbasierte Steuerung der digitalen Vertriebskanäle (insb. Display, Social Media, SEA) und zugehöriger Kampagnen
  • Einführung und operativer Einsatz neuer digitaler Vertriebswege und -tools
  • Generierung von Leads durch Onsite-Kampagnen und Facebook Ads
  • Budgetplanung, Überprüfung von Rechnungen und Erstellung von Performance-Reportings
  • Steuerung der Digitalagenturen und Dienstleister

Arbeitszeit: Vollzeit

 

Das bringen Sie mit:
  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich Vertriebsmarketing 
  • Direktmarketing-Expertise, Kenntnisse im Bereich CRM/Database-Marketing
  • Analytische und marktorientierte Denk- und Arbeitsweise, welche Sie gekonnt einsetzen bei der Entwicklung von neuen Konzepten, die Sie gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen umsetzen
  • Kenntnisse im Bereich SEA/SEO und Analysetools z.B. Google Analytics
  • Kreativität, Flexibilität, Belastbarkeit mit hoher Einsatzbereitschaft und operativer Umsetzungskompetenz
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß an Teamwork
Wir bieten:
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sozialen, inhabergeführten Unternehmen
  • Anspruchsvolle Aufgaben und Gestaltungsfreiraum in einem modernen Medienhaus
  • Zentrale Lage im Herzen Nürnbergs mit Nähe zur Wöhrder Wiese und einer sehr guten infrastrukturellen Anbindung
  • Bezahlung nach Tarif, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreiche Sozialleistungen
  • Eigenes Parkhaus und Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Hauseigene Kantine mit Essenszuschuss
  • Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
  • Mobiles Arbeiten

 

 

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Haben Sie vorab Fragen zu dieser Stelle? Nehmen Sie gerne Kontakt auf:
Anna-Lena Pirner
HR Business Partnerin